Veel medewerkers werken al heel lang bij ons en zijn ook in ons eigen bedrijf opgeleid. De werksfeer is gemoedelijk. Elk jaar vieren we de zomer met een barbecue en de winter met een familiekerstfeest. Daarnaast wordt er regelmatig op eigen initiatief iets georganiseerd. Jurriëns is een erkend restauratie-leerbedrijf. Gemiddeld werken er steeds vijf leerlingen/stagiairs bij ons.
Vakkennis
We combineren onze kennis van authentieke materialen en bouwmethodieken met nieuwe technieken, zoals Lean bouwen en 3D-scanning. Het restaureren van oude gebouwen vereist kennis van het verleden én kennis van hedendaagse technieken en inzichten.
In de villabouw gaat het ook om klantcontact en klantgerichtheid, om meedenken met klant en architect om zo de droom te verwezenlijken, die zij voor ogen hebben.
We houden onze kennis op peil via ons opleidingsbeleid en diverse andere informatiestromen, zoals beurzen, vakliteratuur, seminars, onderzoek enz. Ook maken we gebruik van de erkende vakschool van ons zusterbedrijf. We vinden het belangrijk om een mooie mix aan te houden van jonge en oudere medewerkers. Zo geven we tegelijkertijd ons vak door.
Teamspirit en creativiteit
Werken bij Jurriëns vraagt interesse en nieuwsgierigheid, overleg met collega’s en andere deskundigen en creatieve oplossingen. In elk project kom je wel eens voor onverwachte situaties te staan. Dan komt het aan op je vakkennis en creativiteit, maar ook op je wil om te overleggen met je collega’s, opdrachtgever of externe deskundigen. Of op je wil om je kennis en ervaring met anderen te delen.
Werken bij Jurriëns betekent variatie en het leveren van maatwerk. Elke klus is een nieuwe uitdaging.